人望があるとか、剛胆であるとか、忍耐強いとか、リーダーとしての資質が話題になることが多い。 だが、わたしはリーダーの『資質』なんてどうでもいいと思う。 どんなに優れた資質があっても、『何をすればいいのかわからない』リーダーは組織を危うくする。…
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